Arquivos mensais: abril 2016

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Tecnologia como Investimento: O Primeiro Evento da Tegra

O principal foco do nosso primeiro evento foi como tornar o setor de TI mais estratégico nas empresas e como esse setor pode ser decisivo para os negócios. E o resultado não poderia ter sido melhor: representantes de mais de 30 empresas de Sorocaba e região estiveram presentes, participando, aprendendo e dando sua opinião para a melhoria da visão do TI.

Os Palestrantes – Visões diferentes com foco em Tecnologia

André Campos, CIO da unidade de negócios do Assaí Atacadista do Grupo Pão de Açúcar foi o primeiro palestrante da noite. Ele abordou o tema “A Tecnologia da Informação Estratégica nas Organizações” enfatizando a importância do TI ser inteligente, estratégico e, principalmente, ter um bom parceiro de negócio. A Tegra faz esse papel para seus clientes, oferece parceria qualificada e está pronta com o melhor da tecnologia para levar soluções e fazer predições determinantes para o bom andamento da empresa.

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Programa de Estágio 2º Semestre/2016 – Vagas Abertas

Você tem sede por aprendizado e quer ir além colocando o conteúdo visto na faculdade em prática? Gosta de programar, aprende com facilidade e tem boa leitura em inglês? Então, queremos você!

A Tegra está a procura dos melhores estagiários a fim de transformá-los nos melhores profissionais de Sorocaba e região.

Programa de Estágio 2º Semestre/2016

O programa de estágio da Tegra abriu vagas para estudantes interessados e comprometidos que irão participar diariamente de projetos e tarefas reais acompanhado por um desenvolvedor-mentor.

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Tegracast 003 – A liderança e seus impactos no meio corporativo

Este é o Tegracast #3, e nele, Willian Polis conversa com Heloisa Santesso, que é coach, formada em Comunicação pela ESAMC de Sorocaba, MBA em Gestão de RH sobre a liderança, tema tão comentado, mas sempre atual. Vamos lá?

Comentado no episódio:

  • Contexto do Problema
    • Enfrentamos no cenário atual falta de lideranças?
    • Que impactos esta falta de liderança gera nas empresas?
    • Como a equipe é afetada pela falta da liderança
    • E quais benefícios da liderança atuante

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